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Formation en Innovation

Stratégie d'affaires

Déploiement: faire rayonner ses initiatives dans un plan de communication global

Mickaël Carlier
Président, Novae

Entrepreneur précurseur et visionnaire, Mickaël Carlier fondait en 2006 Novae, le seul média québécois dédié aux innovations liant économie, environnement et sociétal. 

Matthieu Salou
Associé, directeur marketing et développement des affaires, Novae

Passionné par les communications et l’innovation Matthieu a travaillé pendant 10 ans en agence web, en architecture commerciale, en conseil marketing et branding avant de devenir associé au sein de Novae en 2011.

Description

Sommaire

Voici les formations composant le Programme de certification en stratégie à impact social:

  1. Positionner l'impact social au coeur de sa stratégie d'affaires
  2. Intégrer l'impact social à sa culture organisationnelle
  3. Approvisionnement responsable: avoir une vision à «impact» sur tous ses achats
  4. Écoconception et économie circulaire: concevoir des produits et des services à impact
  5. Implication locale: développer des partenariats gagnants-gagnants
  6. Déploiement: faire rayonner ses initiatives dans un plan de communication global

S’adresse à :

Cadres et dirigeants, responsables du marketing, des communications, des achats et de l’approvisionnement, gestionnaires des ressources humaines, du changement et du développement organisationnel ou tout professionnel souhaitant acquérir les outils nécessaires pour intégrer une approche positive et engagée dans leur organisation

Formule :

+ Une journée complète de formation (Module 5 et Module 6)

Durée :

3 heures ( 1 jour )

Inclus :

+ Matériel pédagogique

Objectifs

 1 - Mettre ses leviers de communications au service de sa démarche d’impact

2 - Rendre sa démarche systématique et la faire vivre auprès de ses divers publics 

3 - Asseoir sa vision, pérenniser la stratégie et l’intégrer pleinement à ses valeurs de marque

 

Programme complet

Programme complet

 
  • Communications internes, communications externes : quelles approches de communications mettre en place, pour quels objectifs ?

  • De la haute directions aux employés, en passant par les clients et les fournisseurs…: quels sont vos parties prenantes à mobiliser et quels messages spécifiques véhiculer

  • Factuel vs greenwashing: comment doser une communication efficace … et crédible

  • Innovation vs humilité : quelle posture de marque adopter?

Les «plus»

1. Les formateurs d’Infopresse sont tous reconnus pour leur expertise et sont rigoureusement sélectionnés par nos équipes des contenus.

2. Le côté pratique. Une méthode axée sur les résultats immédiatement applicables en entreprise, orientée autour d’une structure dynamique et stimulante qui allie connaissances théoriques et cas pratiques.

3. Les petits groupes d’apprentissage de 15 personnes maximum, ce qui permet d’offrir un contenu orienté vers les objectifs des participants et un suivi optimal avant et après la formation.

4. Les formations applicables à la loi du 1%. Les formations sont reconnues par la Commission des partenaires du marché du travail et Emploi-Québec.

5. Les formations reconnues par la SOFEDUC, un moyen standardisé de reconnaissance des unités d'éducation continues

Autres formations à venir