Développez vos compétences
et celles de vos équipes!

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Formations en Entreprise

Aide aux entreprises et aux professionnels : profitez d'une subvention à hauteur de 50% pour vous former en ligne. Nos conseillers vous accompagnent dans votre démarche de subvention

Notre équipe de formation, en collaboration avec son réseau de formateurs-experts, élabore des programmes de formations sur mesure pour les entreprises qui souhaitent le faire en groupe privé ou qui souhaitent que leurs employés suivent les formations de notre catalogue de formations en ligne. Toutes nos formations sont admissibles à la mesure de la main-d'oeuvre, une subvention d'Emploi-Québec qui permet un remboursement à hauteur de 50% de vos frais de formation. Notre équipe accompagne également les professionnels employés d’une entreprise qui souhaitent soumettre un projet de formation continue.
 

Qu’est-ce que la mesure de la main-d'oeuvre?

"La mesure de formation de la main-d'œuvre à l'intention des entreprises vise à soutenir le développement des compétences des personnes qui risquent de perdre leur emploi. Ce programme pourrait aussi vous aider à maintenir les expertises en place dans votre entreprise."

Faites votre demande de subvention maintenant !

Nos conseillers en entreprise peuvent vous organiser des plans de formations adaptés à vos besoins et à votre réalité d'affaires, à l'heure et la journée de votre choix.

Les critères d'admissibilité :

Vous devez démontrer que l'activité de formation:

  • permet de maintenir les gens en emploi;
  • permet d'accroître la performance de vos travailleurs et travailleuses;
  • est transférable à d'autres membres de votre personnel afin d'augmenter la mobilité au sein de votre entreprise.

Ce programme est financé par le Fonds de développement du marché du travail.

Ce qui est remboursé

  • Ce programme de subvention couvre jusqu'50% des dépenses de formation
  • Rembourse les salaires jusqu'à concurrence de 20$ par heure. 


Pourquoi choisir les formations Infopresse ?

  1. Toutes nos formations sont accréditées par les subventions d'Emploi-Québec et reconnues par la loi du 1% 

  2. Les formations lnfopresse sont accréditées par la Société de formation et d’éducation continue (SOFEDUC)

  3. Toutes nos formations sont actualisées pour faire face à la COVID-19 et répondent au besoin du marché

  4. Nos formateurs sont parmi les meilleurs experts de l'industrie

  5. Notre large offre (plus de 300 formations) se décline sur les thématiques les plus porteuses: communication, leadership, marketing et numérique

  6. Nos classes virtuelles sont proposées en formats 3 ou 7 heures, avec une pédagogie revue pour maximiser la participation et les interactions entre le formateur et les participants.

  7. Une méthode d'apprentissage optimisée axée sur des résultats immédiatement applicables en entreprise orientée autour d'une structure dynamique et stimulante qui allie connaissances théoriques et cas pratiques.

  8. Des certifications reconnues pour développer vos connaissances en marketing RH, numérique et réseaux sociaux. Chaque programme se termine par un examen au terme duquel les participants recevront une certification garante de leurs acquis.


Contactez nos conseillers

 

Téléchargez notre catalogue 2020

Découvrez nos experts-formateurs. Plus de 80 sommités de l'industrie, disponibles pour des formations sur-mesure et en classe. 

 

Les sujets les plus demandés

En 2020, organisez une formation d'équipe à vos locaux.

Un format adapté selon vos besoins et un contenu personnalisé pour votre équipe!

Les sujets les plus demandés:

1. Déceler les tendances marketing pour se relever de la crise 
2. Bâtir une stratégie de contenu cohérente pour sa marque: quoi dire et comment le dire?
3. Gestion de crise: réagir et rebondir
4. Positionner efficacement ses produits sur Amazon
5. Accélérer l'innovation au sein de son organisation pour s'adapter au nouveau normal
6. Maximiser ses communication internes pour mieux fédérer ses équipes, même a distance
7. Gérer efficacement le télétravail et ses employés à distance
8. Réinventer sa marque-employeur et faire face aux nouvelles réalités *certification
9. Mobiliser ses équipes dans un contexte incertain 
10. Créez du contenu pertinent pour vos médias sociaux
11. Développez une stratégie de Podcast de marque
12. Affinez vos stratégies de médias sociaux et soyez réactifs *certification
13. Mieux maîtriser Google Ads
14. Mieux gérer le stress des équipes 
15. Opter pour une meilleure stratégie numérique *certification
16. Positionner l'impact sociétal au coeur de son modèle 
17. Réussir sa gestion de changement
18. Vidéo en direct: élaborer des contenus engageants
19. Instagram: stratégie et engagement
20. Concevoir une infolettre efficace

 

Nos formats:

  • 1 journée (7 heures)
  • 1/2 journée (3 heures)
  • 2 heures
  • Sur-mesure. Nous nous adaptons à vos besoins!
Ils nous font confiance

ACMQ – Amnistie internationale – BMO – Cégep de La Pocatière – Ça va de soi – Cégep de Victoriaville – Chambre de commerce Gaspé – Chambre de commerce de Montréal – Chambre de commerce du Montréal métropolitain – Chambre de commerce du Québec – Citoyen Optimum – Cogeco Fm93 – Conseil de la culture d’Abitibi-Témiscamingue – Conseil des arts de Montréal – Cossette – Commission scolaire des Sommets Développement économique du Canada – Éducaloi – Groupe Marcelle – Hospira/Pfi zer – Loto-Québec –Ministère du Conseil exécutif – Mutuelle d’insertion – Nmédia Solutions – Premier Tech –Prometech – PVH – Service Canada – Société d’aide au développement de la collectivité Bellechasse-Etchemins – TFO – Tourisme Laval – Université d’Ottawa – UQAM – Union des producteurs agricoles – Ville de Laval – Ville de Montréal – Vinci Park – Voyages à rabais